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確定給付企業年金は、加入者の受給権の保護を図る観点から2002年に施行された確定給付企業年金法の下に定められる年金制度です。
企業年金の新たな形態として、労使合意の年金規約に基づき外部機関で積立を行う「規約型企業年金」と厚生年金の代行給付を行わない特別法人の基金を設立する「基金型企業年金」制度が創設されました。 |
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確定給付企業年金では、 |
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年金制度の健全な運営をチェックするため、財政検証のしくみが設けられ、積立義務が強化されています。 |
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事業主など制度の運営に関わる者について受託者責任が明確にされるとともに、加入者等への情報開示義務も課されています。 |
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